Przejdź do strony głównej

Biuletyn Informacji Publicznej

  • Logo Biuletynu Informacji Publicznej
  • Godło Rzeczpospolitej Polskiej
ˆ

Ogłoszenie - szczegóły

Szczegóły informacji

Ogłoszenie: Zastępca Dyrektora

Miejsce pracy: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Iławie

Wymiar etatu: 1

Ilość etatów: 1

Wydział: PCPR

Data udostępnienia: 2025-04-17

Ogłoszono dnia: 2025-04-17

Termin składania dokumentów: 2025-04-30 15:15:00

Nr ogłoszenia: 1/2025

Zlecający: Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie

I. Wymagania w stosunku do kandydatów:

a. Wymagania niezbędne:
  1. tytuł zawodowy magistra lub tytuł równorzędny:
    1. na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo
    2. na dowolnym kierunku, uzupełniony studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji;
  2. specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej;
  3. co najmniej 5-letni staż pracy w pomocy społecznej, w tym co najmniej 3-letni staż pracy w instytucji zajmującej się pracą z dziećmi lub rodziną albo udokumentowane doświadczenie pracy z dziećmi lub rodziną;
  4. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo krajów Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej;
  5. nie jest i nie był pozbawiony/pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest mu/jej zawieszona ani ograniczona;
  6. wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego/niej wynika z tytułu egzekucyjnego;
  7. nie był/była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  8. pełna zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;
  9. nieposzlakowana opinia;
  10. jest zdolny/zdolna do kierowania placówką opiekuńczo-wychowawczą, co zostało potwierdzone zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do pełnienia tej funkcji;
  11. nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym.
b. Wymagania dodatkowe:
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (zarządzanie pracownikami);
  • znajomość przepisów dotyczących funkcjonowania i zadań realizowanych w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie, w szczególności: ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o pomocy społecznej, ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, ustawy o finansach publicznych, ustawy o ochronie danych osobowych, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy prawo zamówień publicznych, kodeksu pracy;
  • umiejętność samodzielnej organizacji pracy i kierowania pracą w zespole, umiejętność myślenia strategicznego i analitycznego, umiejętność właściwej hierarchizacji zadań, umiejętność dobrej organizacji pracy;
  • sumienność, sprawność, bezstronność, postawa etyczna, samodzielność, kultura osobista, odporność na stres;

II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  • kierowanie Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Iławie podczas nieobecności Dyrektora Centrum,
  • wydawanie z upoważnienia Starosty decyzji w indywidualnych sprawach z zakresu pomocy społecznej i z zakresu wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej,
  • sprawowanie nadzoru nad działalnością zespołu ds. rodzinnej pieczy zastępczej, placówki opiekuńczo-wychowawczej, domów pomocy społecznej, ośrodków wsparcia;
  • przygotowywanie projektów uchwał Rady Powiatu, Zarządu Powiatu oraz zarządzeń Starosty w sprawach dotyczących zadań realizowanych przez Centrum;
  • kontrola realizacji umów na dofinansowanie ze środków PFRON;

III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:

  • praca zgodnie z zasadami określonymi w Regulaminie  Pracy  PCPR w Iławie,
  • praca wykonywana jest w większości czasu pracy w pomieszczaniach biurowych,
  • praca wymaga  umiejętności  współpracy z innymi urzędami, instytucjami i współpracownikami.

IV. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, poniżej 6%

V. Wymagane dokumenty:

  1. podanie o przyjęcie na stanowisko objęte naborem,
  2. życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej,
  3. oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
  4. kopie dyplomów potwierdzających wymagane wykształcenie,
  5. kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje zawodowe i umiejętności,
  6. kopie świadectw pracy,
  7. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na w/w stanowisku,
  8. oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne
  9. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  10. oświadczenie, że kandydat ma w pełni zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych
  11. oświadczenie, że kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest mu zawieszona ani ograniczona;
  12. oświadczenie, że kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego;
  13.  oświadczenie, że kandydat nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym.

VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

a. Termin:
2025-04-30 15:15:00
b. Sposób:
Zasady  naboru  na  stanowisko:
Wyboru najkorzystniejszej oferty spośród kandydatów dokona Komisja powołana Zarządzeniem Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Iławie w 2 etapach postępowania:
I   etap:Analiza dokumentów polegająca na zapoznaniu się przez Komisję z  dokumentami  złożonymi przez kandydatów. Celem analizy dokumentów jest  ustalenie, czy kandydaci spełniają wymagania formalne wskazane w ogłoszeniu.
II   etap: do drugiego etapu  postępowania zostaną zakwalifikowani kandydaci spełniający wymagania formalne. O  terminie  II etapu zakwalifikowani  kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie. Drugim etapem postępowania w celu wyłonienia  kandydata na stanowisko będzie rozmowa kwalifikacyjna, która  będzie dotyczyć  predyspozycji kandydata  do pracy na  stanowisku oraz wiedzy merytorycznej z zakresu znajomości w/w przepisów;
 
Ostateczny wynik naboru zostanie ogłoszony na tablicy ogłoszeń PCPR w Iławie i w Biuletynie Informacji Publicznej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Iławie http://www.pcprilawa.pl/ w terminie 14 dni od dnia zatrudnienia wybranego kandydata albo zakończenia procedury naboru, jeżeli nie doszło do zatrudnienia. Kandydat wybrany na stanowisko Zastępcy Dyrektora, przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany będzie przedłożyć zaświadczenie o niekaralności wydane przez Krajowy Rejestr Karny
c. Miejsce:
Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
Wymagane dokumenty w zamkniętej kopercie z dopiskiem “Nabór na stanowisko: Zastępcy Dyrektora” należy składać w terminie do 30.04.2025 r. do godz. 1515, osobiście, w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Iławie, ul. Andersa 3A, pokój nr 15 (sekretariat), lub za pomocą operatora pocztowego na adres: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Iławie, ul. Andersa 3 A, 14-200 Iława (decyduje data wpływu do PCPR).
Aplikacje, które wpłyną do PCPR w Iławie po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu: 89 6490450 – Pani Joanna Mazurkiewicz.
 

Rejestr zmian

Podmiot udostępniający informację:
Podmiot udostępniający informację:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Iławie
Osoba, która wytworzyła informację:
Osoba, która wytworzyla informację:
Data wytworzenia informacji:
Data wytworzenia informacji:
2025-04-17
Osoba, która odpowiada za treść:
Osoba, która odpowiada za treść:
Joanna Mazurkiewicz
Data wprowadzenia do BIP
Data wprowadzenia do BIP
2025-04-17 10:18:43
Wprowadził informację do BIP:
Wprowadził informację do BIP:
Aleksandra Kejdrowska
Data udostępnienia informacji:
Data udostępnienia informacji:
2025-04-17 10:26:46
Osoba, która zmieniła informację:
Osoba, która zmieniła informację:
Aleksandra Kejdrowska
Data ostatniej zmiany:
Data ostatniej zmiany:
2025-04-17 10:26:46
Artykuł był wyświetlony:
Artykuł był wyświetlony:
63 raz(y)